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花王视人才的本地化为在华发展的重中之重。我们的OJT(On the Job Training)体制贯穿于每个部门、每一天,给每一个勤勉、主动、向上的员工提供了公平、宽松、透明的教育环境。在这种内部OJT结合外部(包括海外)培训的体制下,越来越多的本土人才成长起来,成为花王在中国业务发展的核心力量。花王本着适才适用的用人理念,力求让每一名员工都能人尽其才,从而使员工增强对企业的归属感,最终实现能够让员工及其家人共同分享作为一名花王人的自豪与幸福。 加入花王,拓展你全新的事业发展空间。
花王人特质
依循「花王之路」及「核心能力」的概念,我们期待具有下列特质的伙伴加入花王(中国)的行列。
教育培训
我们相信『人』是我们公司最重要的资产。除了在职培训以外,我们也规划其他相关课程。
福利项目
员工福利项目。
主要业务部门信息
各主要业务部门的工作內容。
招募流程
人才招聘流程。
虚位以待
目前招聘的职位与应聘条件。
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